Porque será que tem pessoas que acham que consultor independente, aquele profissionais sem vínculo com empresas mas com muito tempo de estrada e conhecimento, são pessoas que podem transferir o capital intelectual (conhecimento, relacionamento, experiência), acumulados ao longo de muitos anos de trabalho duro e investimentos, para outros sem que seja dado em troca uma remuneração?
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domingo, 31 de março de 2019
Conhecimento e experiência tem valor, você sabia?
Porque será que tem pessoas que acham que consultor independente, aquele profissionais sem vínculo com empresas mas com muito tempo de estrada e conhecimento, são pessoas que podem transferir o capital intelectual (conhecimento, relacionamento, experiência), acumulados ao longo de muitos anos de trabalho duro e investimentos, para outros sem que seja dado em troca uma remuneração?
sábado, 30 de março de 2019
Cloud - Gartner aponta 5 oportunidades
- Serviços de migração – como migrar para a Nuvem;
- Serviços de pré-planejamento;
- Consultoria geral e consultoria em modelos de precificação;
- Serviços de migração de Data Center e
- Serviços de corretagem de Nuvem.
segunda-feira, 25 de março de 2019
#SaveYourInternet - #SalveSuaInternet
- Porque vai controlar radicalmente a informação compartilhada online.
- Porque Sites web que congreguem, organizem ou interpretem noticias não poderá mostrar fragmentos junto aos artigos.(uma postagem como essa, por exemplo, vai contra a diretiva).
- Porque tornará mais difícil a obtenção de informação online, e a geração de conteúdos independentes.
domingo, 24 de março de 2019
Uma cagada atrás da outra - Facebook não garante privacidade de senha.
Para os usuários do Facebook, vale sempre a receita do "caldo de galinha". Troquem suas senhas, não usem o Facebook para acessar outros Apps e não autorizem outros Apps acessar sua conta de Facebook.
quinta-feira, 21 de março de 2019
21 de março de 2019 - Temer? 🙋🏼♂️Presente!
Economia compartilhada, onde chegaremos?
quarta-feira, 20 de março de 2019
Momo ou Betina, quem dá mais medo?
Acredito, também, que vai fazer as crianças serem mais seletivas nas escolhas do entretenimento dos vídeos.
Imagina quando essas crianças chegam nas escolas e contam para outras o efeito de pânico gerado? As escolas que usam de plataformas digitais para o ensino, poderão enfrentar problemas de aceitação pelas crianças.
A geração de pais das crianças de hoje, são aquelas crianças dos anos 80 que destruíram, jogaram fora, seus brinquedos por conta da onda de boato da época, não existia internet e tudo se propagava no boca a boca nas escolas.
Esses pais, também são as crianças que na época do início da internet acessaram tudo sem qualquer "censura" dos pais e que agora confiam em Apps para seus Kids acessarem....
segunda-feira, 18 de março de 2019
Faça bem feito.
domingo, 17 de março de 2019
O que acontece em um minuto da Internet em 2019?
sexta-feira, 15 de março de 2019
O Limbo da Transformação Digital
Em alguns casos, já estão equipados com Smartphones, mas que não passam de meros telefones difíceis de serem usados, basta escutar o toque dos dedos quando tocam as telas, mesmo em modo silencioso, para identificar essas pessoas.
A transformação digital está acontecendo independente das empresas, de nível social, intelectual, poder econômico e idade!
Veja em sua volta, facilmente você vai identificar indivíduos dentro desta realidade. Quantas vezes eles se tornam invisíveis no seu convívio?
A utilização de tecnologias do mundo digital por estas pessoas é coisa do outro mundo.
Para essas, não tem como as melhores técnicas de experiência do usuário possa resgata-las. Elas serão levadas cada vez mais as profundezas do limbo.
Será que tem como resgatar essa turma?
Caso tenha interesse, segue links com uma publicações que fiz dentro deste contexto:
By IDFM
terça-feira, 12 de março de 2019
Facebook - Chegou Super Mark, o super herói da privacidade!
- Do escândalo do Facebook com a empresa Cambridge Analytica;
- À atuação de hackers, que teriam coletados dados pessoais, tais como: nome, e-mail, número de telefone, locais visitados e buscas realizadas pela internet.
- A suposta prática do Facebook, que estaria usando aplicativos para coletar dados sensíveis dos seus usuários, tais como ciclo menstrual e frequência cardíaca.
segunda-feira, 11 de março de 2019
Acredite, O Bem Sempre Vence!
- "não tenho nada com isso";
- "Ema ema ema, cada um com seus problemas";
- ...ou apenas virando o olhar para outro lado ou fazendo cara de paisagem ...
sexta-feira, 8 de março de 2019
Fintech vs Banco - Quem são os culpados pelo fracasso?
quinta-feira, 7 de março de 2019
Assédio é exclusividade masculina?
Ontem escutei um áudio no WhatsApp de um hétero relatando a experiência que teve indo ao Bloco de Ivete. O assédio sofrido não podia ter reação com o risco dele apanhar e ser acusado pelo resto da vida de homofóbico.
Independente do áudio ser fake ou não, ele me fez lembrar de uma postagem que escrevi no ano passado. Não cheguei a publicar por causa da minha abordagem em relação ao assunto assédio sexual e a polêmica que poderia gerar num momento que não considerava oportuno.
A motivação para escrevê-lo foi porque na época, as notícias de assédio sexual estavam em destaque nas pautas dos telejornais e mídias em geral.
Vamos vê a seguir, como abordei o tema.
Assédio em ambiente profissional é exclusividade masculina?
Primeiramente, quero deixar claro que defendo que esse é um assunto que deve ser fortemente combatido, não pode haver espaço para o "faz de conta" e impunidade.
Num ambiente profissional competitivo e com poucas oportunidades, os assédios morais e sexuais são componentes de uma praga que deve ser exterminada.
O curioso é que sempre as denúncias que tornam-se públicas, tem como vítimas mulheres e o homem como o algoz.
Isto me levou a refletir.
Será que este comportamento, esta falha de caráter, é exclusividade masculina? Não, não é. O algoz não tem exclusividade de gênero, da mesma forma que não tem exclusividade de gênero para a vítima.
Quem não conhece relatos de casos de assédios contra homem, com abordagem sexual ou moral, partindo de mulheres?
Será que o assédio esta relacionado ao poder? Arrisco a dizer que sim, mas não necessariamente de quem tem o poder, mas também de quem quer o poder.
Quem não conhece casos de Mulheres "subordinadas" que cometem ou estimulam o assédio com superiores para "tê-los na mão" e ter uma escalada do poder meteórica?
Será que as mulheres também comentem assédio sexual e moral quando detém o poder? Arrisco a dizer também que sim. Quem nunca ouviu pelos corredores, Fulaninha é a poderosa, vive pegando geral e não dá em nada. ou que não que mantem outras mulheres distante para não disputar o "brilho"?
Nas empresas privadas, nas empresas públicas e grandes corporações como será que este tema são levados com a seriedade que deveria? Arrisco a dizer que não, afinal, como sao tratados casos praticado pelos "velhinhos" do andar de cima do alto escalão? Quem nunca ouviu falar funcionárias de baixo escalão ter restrições e medo de atender a sós determinadas pessoas do alto escalão?
Porque será que não existem denúncias de homens contra mulheres?
Será que o homem não tem coragem de se apresentarem como a vítima?
Será que é o medo de se transformar de assediado em assediador?
Será vergonha e medo de bullying do mundo corporativo?
Ou será pelo simples medo de se prejudicar e até mesmo perder o emprego?
E quando a vítima (homem ou mulher) é casada, será que o pânico da destruição da família é que impede a denúncia?
Será que elas estão fazendo o mesmo que condenam nos homens?
Assunto polêmico né?
A falta de denúncias não significa a inexistência destas práticas.
Consequências
Será que este tipo de comportamento faz com que os homens sérios, bem casados e resolvidos, tenha restrição de trabalhar com mulheres e não as promovem para serem mantidas distantes?
Será que os homens têm medo de mulheres por perto, por receio de serem acusados de machistas ou de assediador?
Será que esta relação de causa e efeito vem restringindo as oportunidades, fechando as portas, para as mulheres?
Mulheres, fiquem espertas, as próprias mulheres podem esta bloqueando o tratamento igual de homens e mulheres, pelo simples fatos de não se comportarem como a mulher esperam que os homem se comportem!
Imagino que, se houvesse espaço para um debate sem extremismo deste assunto, os depoimentos seriam surpreendente e reveladores
Finalizando
Mulheres, vcs estão ai para ocupar o espaço de igual por igual com os homens, vocês são protagonistas e não podem deixar que sejam vítimas de suas próprias atitudes ou da ausência delas!
Na cultura do assédio, assediador pode ser homem ou mulher, mas quem sempre sai perdendo neste jogo é a mulher.
Aproveitando, desejo que vcs celebrem e tenha um maravilhoso dia internacional das mulheres!